Автор статьи
Валерия
Эксперт по сдаче вступительных испытаний в ВУЗах
141. Для каких конфликтов характерны следующие причины: конфликтная личность; нарушение групповых норм; низкая профессиональная подготовка; неадекватность внутренней установки статусу?
• конфликт между сотрудником и коллективом
142. Инновационные конфликты в организации – это:
• конфликты, связанные с изменением организационной структуры
или напишите нам прямо сейчас
⚠️ Пожалуйста, пишите в MAX или заполните форму выше.
В России Telegram и WhatsApp блокируют - сообщения могут не дойти.
О сайте
Поделитесь в соцсетях: