Эксперт по сдаче вступительных испытаний в ВУЗах
705. Трудовой кодекс РФ предусматривает:
а) 7 видов времени отдыха;
б) 5 видов времени отдыха;
в) 5 основных и 2 дополнительных вида времени отдыха;
г) не предусматривает отдельного перечня видов времени отдыха.
706. Сверхурочная работа может составлять:
а) не более 6 часов в течение рабочей недели;
б) не более 4 часов в течение двух дней подряд;
в) не более 150 часов за рабочий год;
г) не более 40 часов за рабочую неделю.
707. Если при заключении трудового договора в него не были включены условия из числа обязательных, то:
а) такой договор считается недействительным;
б) это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения;
в) такой договор считается заключенным по правилам фактического допущения к работе;
г) такой договор должен быть расторгнут, если иное не будет предусмотрено соглашением сторон;
д) в обоснование своих требований стороны лишаются права ссылаться на свидетельские показания при возникновении трудового спора.
708. Органом по рассмотрению индивидуального трудового спора является:
а) примирительная комиссия;
б) трудовой арбитраж;
в) комиссия по трудовым спорам;
г) комиссия по регулированию социально-трудовых отношений.
709.Однократным грубым нарушением дисциплины является:
а) опоздание на работу
б) несоответствие занимаемой должности
в) прогул
г) не прохождение медосмотра в установленные сроки.
