Самостоятельная работа по дисциплине «Немецкий язык» для ИжГТУ, пример оформления

РЕЗЮМЕ Ваше резюме — самая важная часть документов вашего заявления. Он предоставляет информацию о вашем профессиональном опыте, вашей подготовке, а также ваших специальных знаниях и навыках. В случае резюме крайне важно структурировать данные осмысленным образом и правильно расположить их в хронологическом порядке. Важно, чтобы ваше резюме производило хорошее впечатление на менеджера по найму и вызывало у него интерес. РАЗЛИЧНЫЕ ВИДЫ резюме Есть три различных формы резюме:

• табличный
• функциональный / классический

Табличные биографические данные являются наиболее распространенными в немецкоязычных странах. В нем перечислены отдельные этапы вашего обучения и ваш профессиональный опыт. Он разделен на отдельные разделы, например, школьное образование, профессиональная практика или специальные знания. Можно различать немецкую и американскую формы. В немецкой форме хронология непрерывна, в американской — убывающая. Функциональная или классическая биография особенно подходит для руководителей или для специалистов, которые уже занимали несколько должностей со схожей сферой деятельности. Он состоит из табличной части и отдельной части, в которой подробно представлены профессиональный опыт, знания и навыки. Функциональное / классическое резюме Герт Зайберт Schillerweg 43 51143 Кёльн резюме Я родился 30 июня 1967 года в Кельне. Я не женат. С 1973 по 1977 год я учился в начальной школе в Кельне, в 1977 году перешел в среднюю школу в Кельне, которую окончил в 1983 году. Мои родители переехали в Дюссельдорф в 1983 году, и я начал обучение в качестве промышленного клерка в Schmidt OHG. 5 июля 1986 года я закончил обучение, сдав экзамен IHK. Затем компания взяла меня клерком в бухгалтерию. С 1988 года я посещал вечернюю гимназию в Дюссельдорфе и сдал экзамен на аттестат зрелости в мае 1991 года. В 1993 году я вернулся в свой родной город Кельн и получил должность руководителя группы в отделе кадров компании Schnodt und Zimmermann. В 1997 году руководство компании предложило мне возглавить отдел кадров, которым я занимаюсь с тех пор. Табличное резюмерезюме Герд Зайберт Schillerweg 43 51143 Кёльн Тел. 0221 531 967 Родился 30 июня 1967 года в Кельне, холост. Аттестат об окончании средней школы 1983 г., Theodor — Heuss — Realschule Cologne1983–1986 годы обучение в качестве промышленного клерка в Schmidt OHG, Дюссельдорф. Заключительный экзамен: хорошо.1988–1991 вечерняя гимназия в Дюссельдорфе, окончание средней школы. Занятость август86 —  декабрь92 бухгалтер, Schmidt OHG, Дюссельдорф, внутреннее обучение в качестве специалиста по человеческим ресурсам января93 — сен. 97 Руководитель группы отдела кадров, Schnodt & Zimmermann, Кельн, отвечаю за стажеров и временных работников с октября 97 руководитель отдела кадров, Schnodt & Zimmermann, Кельн ,беру на себя все задачи по управлению персоналом, в частности, разработку внутренней системы обучения, сопровождающей различные семинары по менеджменту, например Б. Мотивация сотрудников) Кельн, 2.6.20__        

1. Lebenslauf

Alexandr Tscharuschin Doroynaja 15  Neftekamsk Ich wurde am 2. April 1988 in Neftekamsk geboren. Ich bin nicht verheiratet. Von 1995 bis 2003 studierte er an einer weiterführenden Schule in Neftekamsk, von 2003 bis 2006 wurde als Automechaniker ausgebildet und ging nach der Ausbildung zur Arbeit in ein Automobilwerk. Dann ging ich zum Militärdienst. Nach dem Dienst und bis heute arbeite ich in der Ölindustrie. 2. Что в твоей работе важно? Что важно в соискателе? Приведите в порядок. Безопасное рабочее место, хорошая рабочая атмосфера,хорошая зарплата, возможности карьерного роста,хорошие языковые навыки динамичная личность Командная работа , опыт работы, знание компьютера, ,динамичная личность, языковые навыки Das ist wichtig im Beruf: gutes Arbeitsklima , gutes Gehalt, Teamfähigkeit, gute Karrierechancen, sicherer Arbeitsplatz. Das finden Firmen bei einer Bewerbung wichtig: Berufserfahrung , Teamfähigkeit , Computerkenntnisse 2. С помощью словаря вы найдете соответствующие переводы или объяснения некоторых качеств личности.   · ausgebildet ____образованный

• auslandserfahren опыт за границей____________________________________
• durchsetzungsfähig _напористый_____________________________________
• engagiert _участвует_____________________________________
• fleißig __прилежный______________________________________
• flexibel __гибкий______________________________________
• kundenfreundlich_дружелюбный к клинту,доброжелательный_______________________________________
• qualifiziert квалифицированный________
• selbstbewusst __уверенный в себе__________________________________
• selbstständig _частный предприниматель_____________________
• sympathisch __сочувствующий______________________________________
• teamfähig __командный игрок______________________________________
• verantwortlich ­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­_ответственный_________________________

  LEBENSLAUF   Ihr Lebenslauf ist der wichtigste Teil Ihrer Bewerbungsunterlagen. Er gibt Auskunft über Ihre Berufserfahrung, Ihre Ausbildung und Ihre besonderen Kenntnisse und Fähigkeiten. Beim Lebenslauf kommt es entscheidend darauf an, die Daten sinnvoll zu strukturieren und sie chronologisch richtig zu ordnen.   Wichtig ist, dass Ihr Lebenslauf auf den Personalchef einen guten Eindruck macht und sein Interesse weckt.   VERSCHIEDENE ARTEN DES LEBENSLAUFES   Es gibt drei verschiedene Formen des Lebenslaufes:

• den tabellarischen
• den funktionalen / klassischen

  Im deutschsprachigen Raum am weitesten verbreitet ist der tabellarische Lebenslauf. Er listet die einzelnen Stationen Ihrer Ausbildung und Ihrer Berufspraxis auf. Er ist in einzelne Rubriken unterteilt, z.B. Schulbildung, Berufspraxis oder besondere Kenntnisse. Man kann dabei zwischen der deutschen und der amerikanischen Form unterscheiden. In der deutschen Form ist die Chronologie fortlaufend, in der amerikanischen rückläufig. Der funktionale oder klassische Lebenslauf bietet sich vor allem für Führungskräfte an oder für Fachkräfte, die bereits mehrere Positionen mit ähnlichem Aufgabenfeld hatten. Er besteht aus einem tabellarischen Teil und einem gesonderten Teil, in dem berufliche Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten ausführlich dargestellt werden.   Funktionaler / klassischer Lebenslauf   Gert Seibert Schillerweg 43 51143 Köln   Lebenslauf   Am 30. Juni 1967 wurde ich in Köln geboren. Ich bin unverheiratet. Von 1973 bis 1977 besuchte ich die Grundschule in Köln, 1977 wechselte ich auf die Realschule in Köln, die ich 1983 mit der mittleren Reife abschloss. Meine Eltern zogen 1983 nach Düsseldorf um und ich begann dort die Ausbildung zum Industriekaufmann bei der Firma Schmidt OHG. Am 5. Juli 1986 schloss ich diese Ausbildung mit der Prüfung vor der IHK ab. Die Firma übernahm mich anschließend als Sachbearbeiter in die Abteilung Rechnungslegung. Ab 1988 besuchte ich das Abendgymnasium in Düsseldorf und bestand die Abiturprüfung im Mai 1991. 1993 zog ich zurück in meine Heimatstadt Köln und bekam eine Stelle als Gruppenleiter in der Personalabteilung bei Schnodt und Zimmermann. Die Unternehmensleitung bot mir 1997 die Leitung der Personalabteilung an, die ich seitdem innehabe.   Köln, den 2. Juni 20__   Tabellarischer Lebenslauf Lebenslauf   Gerd Seibert Schillerweg 43 51143 Köln Tel. 0221 531 967   geboren am 30.6.1967 in Köln, ledig   Ausbildung 1983                                                 mittlere Reife, Theodor – Heuss – Realschule Köln 1983–1986                             Lehre zum Industriekaufmann bei der Schmidt OHG,                                    Düsseldorf Abschlussprüfung: gut 1988–1991                                      Abendgymnasium Düsseldorf, Abschluss Abitur   Berufstätigkeit Aug. 86 – Dez. 92                        Sachbearbeiter Rechnungslegung, Schmidt OHG, Düsseldorf hausinterne Fortbildung zum Fachwirt Personalwesen Jan. 93 – Sep. 97                               Gruppenleiter in der Personalabteilung, Schnodt & Zimmermann, Köln verantwortlich für die Auszubildenden, Praktikanten und Aushilfskräfte seit Okt. 97                                             Leiter der Personalabteilung, Schnodt & Zimmermann, Köln Übernahme aller personalwirtschaftlichen Aufgaben, insbesondere Entwicklung eines hausinternen Fortbildungswesens Begleitend verschiedene Führungskräfteseminare z. B. Motivation von Mitarbeitern)   Köln, 2.6.20__  

1. Schreiben Sie mit Hilfe der oben angeführten Schablone Ihren Lebenslauf in tabellarischer Form.

 

2. Was ist wichtig im Beruf? Was ist wichtig bei einem Stellenbewerber? Ordnen Sie zu.

gute Sprachkenntnisse dynamische Persönlichkeit gutes Arbeitsklima Teamfähigkeit sicherer Arbeitsplatz Berufserfahrung gutes Gehalt gute Karrierechancen Computerkenntnisse   Das ist wichtig im Beruf: Das finden Firmen bei einer Bewerbung wichtig:  

2. Mit Hilfe eines Wörterbuches finden Sie entsprechende Übersetzungen oder Erklärungen zu einigen Persönlichkeitsmerkmalen.

 

• ausgebildet ________________________________________
• auslandserfahren ________________________________________
• durchsetzungsfähig ________________________________________
• engagiert ________________________________________
• fleißig ________________________________________
• flexibel ________________________________________
• kundenfreundlich ________________________________________
• qualifiziert ________________________________________
• selbstbewusst ________________________________________
• selbstständig ________________________________________
• sympathisch ________________________________________
• teamfähig ________________________________________
• verantwortlich ­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­_________________________________________