31. Методы управления — это:
• система способов и приемов воздействия субъекта управления на объект управления для достижения определенного результата
32. Инвестиционная культура организации — это:
• ярко выраженная ориентация организации на будущее
33. Потребность человека в самоуважении — это:
• потребность самовыражения, реализация своих потенциальных возможностей и развития как личности
34. Метод дедукции и метод индукции — это:
• получение знаний об объекте путем логических умозаключений: от общего к частному и от частного к общему
35. Децентрализованная форма управления — это:
• управление, при котором подразделения организации пользуются относительной хозяйственной самостоятельностью