Тест с ответами по теме «Иновационный менеджмент. Тест 2»
6. Для того чтобы стратегическое видение руководителя было наиболее реалистичным, ему необходимо как минимум:
а) глубоко понимать конкурентную динамику своего бизнеса;
б) немного знать свою отрасль и своих конкурентов;
в) стремится избегать рисков при проведении инноваций;
г) стремится к минимизации издержек. (верно)
7. При проведении инноваций большинство ошибок, связанных с новыми продуктами, возникает, потому что:
а) затраты оказываются слишком велики;
б) компании не оказывают своим проектам достаточной поддержки, достаточным количеством ресурсов; (верно)
в) компании не стараются добиться максимальной отдачи от своих ресурсов;
г) конкуренты быстро выводят на рынок похожий продукт.
8. Суть мероприятий с быстрой отдачей, по мнению Рональда Ашкиназа, заключается во внедрении в организацию:
а) общего проекта и работы над ним менеджерами только высшего звена;
б) незаконченного проекта и работы над ним группы потребителей;
в) серии мелких проектов и работы над ними отдельными командами; (верно)
г) общего проекта и работы над ним только менеджерами среднего звена.
9. Успех инновации, как правило, предполагает наличие четырех составляющих, которые перечислены ниже. Однако одна из этих составляющих сформулирована некорректно. Укажите ее:
а) есть защитник, который верит, что новая идея действительно крайне важна и продвигает ее, несмотря на препятствия;
б) есть поручитель, занимающий достаточно высокий пост, чтобы располагать ресурсами организации — людьми, деньгами и временем;
в) есть команда, которая включает в себя только опытных практиков; (верно)
г) есть процедура, позволяющая идее перемещаться по системе достаточно быст¬ро, чтобы руководство могло ее оценить, одобрить и предоставить ресурсы уже на раннем этапе, а не в конце последнего тайма.
10. По мнению Эстер Дайсон, председателя EDvenfure Holdings, венчурного фонда, базирующегося в Нью-Йорке, для стимулирования полезного новаторства необходимы два фактора:
а) новая структура отчетности и поддержка риска;
б) эффективная внутренняя коммуникация и заинтересованность людей в новшествах;
в) новая структура отчетности и эффективная внутренняя коммуникация;
г) поддержка риска изаинтересованность людей в новшествах. (верно)